小規模多機能ホームめぐり小規模施設のケアマネージャーの募集詳細

正社員

【保免　看護小規模施設のケアマネージャー】15名ほどのケアプラン作成等の介護支援専門員としての業務。

給与	月給 27万6000円以上	シフト	週5日以上 1日8時間以上
勤務地	松山市	最寄駅

学歴・経験・スキル不問。
資格があれば経験の有無は問いません。
一人ひとりのスキルに合わせて業務をお任せします！
経験の浅い方・ブランクのある方も大歓迎！
各種手当も充実しているので安定して働けます。

・研修制度あり
専門性を学びながら働くことができます。
安心してお仕事を教えてもらうことができます！

お仕事情報

お仕事内容

・お仕事内容
通い・訪問・泊りサービス・ケアマネジメントを複合的に提供する
「小規模多機能型居宅介護事業所」における
ケアプラン作成等の介護支援専門員としての業務
※介護業務の兼務あり
（食事・排せつ・入浴・生活援助・送迎支援等）

給与

月給 27万6000円以上

◆昇給あり

基本給：200,000円～225,000円
職務手当：23,000円～30,000円
資格手当：8,000円～11,000円
ベースアップ処遇改善手当：4,000円
処遇改善手当：41,000円

試用期間：1～2か月
期間中時給：1,500円

賞与あり　実績年2回
※賞与は2年目から支給

◆支払い方法：月1回

◆交通費:一部支給

月一回／１万円まで※規定あり

・マイカー通勤可
※ガソリン代実費支給

所在地

愛媛県松山市保免西3丁目9-26

勤務期間

長期（3ヶ月以上）

シフト・勤務時間

週5日以上、 1日8時間以上

(1)8：00～17：00
(2)9：00～18：00
(3)10：00～19：00

・休日休暇
有給休暇
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり

勤務できる曜日

月、火、水、木、金、土、日、土日祝勤務

応募資格

・ケアマネ資格（介護支援専門員）
・認知症介護実践者研修/小規模多機能計画作成研修
※入職後の受講可(費用は会社負担)
・普通自動車免許

定年制あり（一律65歳まで）
再雇用制度あり（上限70歳まで）

特徴・メリット

待遇・福利厚生

待遇・福利厚生

退職金制度あり

応募方法

応募専用ダイヤル、または応募ボタンより応募してください。

応募後のプロセス

エントリー後弊社からご連絡差し上げます。

応募先電話番号

089-989-7709